Почему именно мы?
1- Оплата по загруженным;
2- Возможность получать оплату по двойной сетке - либо фиксированный тариф(1,2,3г/800,1000,1200₽), либо 50% прибыли с проданных кладов, загруженных сотрудником;
3- Выплата по требованию: ежедневно (по факту загрузки), либо еженедельно.
4- Никаких планов! ТЗ по МК оговаривается перед его получением.
5- Гибкая система премирования - практически, любое новшество и свежесть - премия!
P.S. Наличие залога является обязательным!
Всем добра! Возврощаюсь в команду и рад всех приветствовать. Я уже работал в команде этого шопа раньше и увольнялся только с положительными имоциями, мыслями и мнением. Вот жизнь прижала и опять вернулся подзаработать. Всем фарту и добра.
19/12/22 в 13:17
Ответ представителя
С возвращением!) Другая площадка, другая реальность,другой мир...но мы все те же!
Jkyky